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诚聘英才
[发布时间:2010-7-2]

销售代表
职位描述:
1、完成计划内目标客户的沟通数量;
2、负责与客户进行沟通、交流,全面了解客户的需求;
3、配合部门主管和技术共同开发规划内的新客户;
4、负责与客户的随时沟通,保证项目的顺利进展。
任职要求:
1、普通话标准,具有良好的沟通能力及协调能力 ;
2、热爱销售工作,愿意挑战高薪,有敬业精神和团队精神;
3、能熟练使用计算机和办公软件;
4、具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力;
5、有电话销售经验者优先。

销售主管
职位描述:
1、贯彻执行公司各项规定;
2、带领销售组,依据公司下达的销售指标,完成个人和团队的销售任务;
3、结合实际工作特点提出营销工作创新,最大限度地带领营销团队开拓市场;
4、有较强的沟通能力与谈判技巧;
5、收集大客户的信息,开展客户攻坚;
6、长期进行市场调查研究,及时了解竞争对手的动态。
任职要求:
1、25周岁以上   专科及以上   市场营销专业优先;
2、有实战营销策划,营销推广,营销执行,营销协调经验;
4、具有自律,专业工作态度,成熟理智有激情;
5、具备卓越的战略思维与执行能力,具有较强领导魅力,能带领团队确保公司经营目标的达成以及各项工作的顺利开展。

体系认证咨询师
职位描述:
1、至少熟悉2个及以上咨询领域;
2、配合市场部参与项目前期策划,明确并挖掘客户需求 ;
3、能够独立进行项目方案设计并推进整个项目进程;
4、全面负责项目执行过程中的质量及过程控制;
5、负责售后服务及客户需求跟踪。
任职要求:
1、30周岁以上  大学本科;
2、具有国家注册咨询师证书者优先;
3、具有很强的沟通能力和演讲能力;
4、能承受压力与挑战,主动性强,团队合作能力强;
5、对咨询行业有强烈的兴趣与发展愿望,能够长期出差;
6、能熟练使用计算机和办公自动化软件。

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